Dans un monde en pleine mutation et sans certitudes, un leader le sait bien, dans l’activité de tous les jours, il est constamment amené à faire des choix. Et chaque choix, qu’il lui plaise ou non, aura des conséquences sur lui et sur les personnes autour de lui. La question est donc légitime: voulez-vous être un bon leader ou un leader hors du commun ?
*En Résidentiel: Chemin du Muveran 4, 1012 Lausanne – CH
Dans un monde en pleine mutation et sans certitudes, un leader le sait bien, dans l’activité de tous les jours, il est constamment amené à faire des choix. Et chaque choix, qu’il lui plaise ou non, aura des conséquences sur lui et sur les personnes autour de lui. La question est donc légitime: voulez-vous être un bon leader ou un leader hors du commun ? Ce cours vous donnera et vous fera faire l’expérience des 7 modèles de base pour transformer votre leadership en un leadership de haute performance. Vous deviendrez des experts à travers la pratique personnelle de différentes compétences de pointe, que les leaders utilisent pour augmenter leur efficacité et leur impact.
Le leadership de haute performance demande un bagage de compétences précises et de techniques spécifiques. Pendant plus de 30 ans, John Grinder et Carmen Bostic St. Clair ont étudié et modélisé des génies en leadership dans le monde entier. A travers le Nouveau Code de la PNL, ils révèlent les différences complexes et subtiles qui font la différence entre le succès et la survie en tant que dirigeant d’entreprise. Pendant ce cours, vous allez faire des expériences à travers des jeux de rôles filmés, des jeux de haute performance, des créateurs d’état, des processus inconscients et du coaching personnel. Vous allez apprendre comment maitriser et incorporer les 7 modèles de base, que vous pourrez implémenter et exploiter de façon naturelle de retour dans votre organisation.
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