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Praticien certifié avec le Nouveau code de la Programmation neuro-linguistique (PNL)

Le Nouveau code est l’évolution naturelle de la Programmation neuro-linguistique (PNL), développé par l’un des fondateurs de la PNL, John Grinder, en collaboration avec Carmen Bostic St. Clair et ces dernières années avec Michael Carroll.

Langue: Français, Anglais

Public cible: tout public

Horaire: de 9h00 à 17h00

N° de participants: 20 maximum

Durée: 9 jours + 1 jour de certification (80 heures de formation)

Prix de lancement en Résidentiel*: 5’625 CHF (particulier) │7'300 CHF (entreprise). Prix Certification: 500 CHF

Qui peut suivre ce cours?

Toute personne qui veut devenir coach.

 

Les coachs de vie, business coachs, coachs d’entreprise, thérapeutes et professionnels de la santé souhaitant intégrer le Nouveau code de la PNL à leurs pratiques quotidiennes.

 

Les managers et les chefs d’entreprise qui souhaitent passer d’une forme de gestion autocratique au coaching de leurs équipes, afin de leur permettre de mieux réussir, et de soutenir les employés en transition vers des rôles plus difficiles.

 

Les enseignants et éducateurs qui souhaitent améliorer leur art, être plus efficaces, mettre en œuvre de nouvelles compétences et pratiques, afin d’aider les élèves à se développer plus efficacement et de les voir apprendre davantage.

 

Les parents qui veulent influencer profondément l’éducation de leurs enfants et pensent pouvoir faire plus et mieux pour eux.

 

Toute personne qui travaille avec d’autres personnes.

*En Résidentiel: Chemin du Muveran 4, 1012 Lausanne – CH

Le Nouveau code est l’évolution naturelle de la Programmation neuro-linguistique (PNL) développée par l’un des fondateurs de la PNL, John Grinder, en collaboration avec Carmen Bostic St. Clair et ces dernières années avec Michael Carroll.

 

Cette méthodologie augmente considérablement l’efficacité de la PNL en travaillant sur des patterns, ou modèles de comportement, pour modifier ceux qui nous limitent. La principale différence avec le Code classique est que le Nouveau code de la PNL fonctionne beaucoup plus avec la partie inconsciente de la personne, en particulier à travers des jeux (New Code Games) et des constructeurs d’état. Elle conduit à des états de haute performance et induit des changements génératifs, profonds et durables.

 

Les participants seront testés pendant tout le cours à travers des puzzles et des jeux.

 

Lors de la certification, les participants passeront un examen pratique et seront testés sur la manière dont ils assimilent et utilisent les protocoles du Nouveau code PNL.

 

Ce cours, unique en Suisse, vous offre une certification de Praticien en Nouveau code de la PNL, signée par Alessandro de Vita Zublena (enseignant certifié et approuvé en PNL Nouveau code, membre accredité de l’ ITANLP), Federica De Nardi (enseignate certifiée et approuvée en PNL Nouveau code, membre accréditée de l’ ITANLP), John Grinder (co-créateur de la PNL et co-créateur du Nouveau code de la PNL), Carmen Bostic St. Clair (co-créatrice du Nouveau code de la PNL) et Michael Carroll (co-développeur du Nouveau code de la PNL).

 

Avantages

– Expérimenter l’innovation dans le domaine de la PNL

– Comprendre comment ça marche

– Utiliser des protocoles dans votre domaine personnel ou professionnel

– Découvrir la puissance des protocoles orientés processus

– Créer des liens avec votre inconscient

Ce que vous allez apprendre

L’origine de la Programmation neuro-linguistique et le développement du Nouveau code de la PNL

  • Qu’est-ce que la PNL?
  • Histoire de la PNL
  • Distinction entre modélisation, application et enseignement de la PNL
  • Différence entre le Code classique et le Nouveau code de la PNL
  • Le Nouveau format de changement
  • Qu’est-ce qu’un modèle?
  • Qu’est-ce qu’un pattern?

 

Épistémologie PNL et niveaux logiques

  • Comment nos expériences sont créées et maintenues, comment nous savons ce que nous savons
  • Transformations F1, Premier accès, Transformations F2, Représentations linguistiques
  • Capacité à reconnaître les transformations de différents points de représentation et leur impact sur le processus mental à différents points de la représentation
  • Aptitude à concevoir des interventions et à comprendre le levier dans la distinction épistémiologique
  • Les niveaux et les types logiques, ainsi que notre classification du monde, selon John Grinder & Carmen Bostic St. Clair

 

Principes fondamentaux de la PNL

Rapport

  • Construire et maintenir une relation de confiance à travers l’effet mirroir
  • L’effet mirroir visuel et auditif
  • Mise en miroir visuelle et auditive
  • Mouvement micro-musculaire pour une influence non verbale et un niveau de relation plus profond
  • Alignement, y compris la manipulation de systèmes de représentation
  • Créer de l’empathie avec les autres et avec vous-même

 

Calibration

  • Capacité à calibrer dans chacun des canaux d’entrée sensoriels: visuel, auditif et kinesthésique
  • Capacité à distinguer les signaux conscients et inconscients dans la communication non verbale
  • Calibrer les comportements verbaux et non verbaux, en aiguisant les sens pour détecter les signaux inconscients des autres et pour y répondre

 

Systèmes de représentation

  • Capacité à détecter le système de représentation préféré dans: les mouvements oculaires, les prédicats, la qualité de la voix
  • Capacité à ajuster rapidement et en douceur votre communication verbale et non verbale
  • Chevauchement des systèmes pour aider les autres à avoir plus de choix dans la façon dont ils perçoivent le monde
  • Identification et utilisation de séquences ordonnées de systèmes de représentation
  • Modèle de synesthésie
  • Utilisation de sous-modalités pour améliorer la clarté et la focalisation
  • Cartographie des sous-modalités pour le choix comportemental

 

Modèles de langue

  • Outils de communication PNL pour transmettre votre message, comprendre les autres et être compris
  • Distinction des modèles dans le modèle Milton
  • Utilisation des modèles dans le modèle Milton
  • Présuppositions et leur valeur pour diriger l’attention

 

Compétences minimales en métaphore

  • Cartographie isomorphe / homomorphique
  • Métaphores naturalistes
  • Métaphores utilisant l’ancrage pour spécifier à l’inconscient des clients les éléments de la métaphore qui correspondent à des éléments spécifiques du problème ou du défi présenté
  • Métaphores vivantes

 

Ancrage

  • Capacité à établir et à réactiver des ancres dans chacun des trois principaux canaux d’entrée
  • Utiliser l’ancrage dans les formats de changement
  • Ancrage spatial (cercle d’excellence)

 

Principes fondamentaux du Nouveau code de la PNL

La chaine d’excellence

  • Respiration – Physiologie – Etat – Performance
  • Comment l’utiliser et quand l’utiliser

 

Positions perceptuelles multiples

  • Le concept de positions perceptuelles
  • Première position de perception, deuxième position de perception, troisième position de perception
  • Reconnaître et utiliser la perception de soi, des autres et de l’observateur
  • L’importance de la 3ème position « propre ».
  • Comment « prendre de la distance », évaluer les performances et découvrir de nouveaux choix.

 

Les modèles de langue

  • Le « Paquet verbal » spécifiant ce que vous voulez
  • L’Encadrement
  • Les 2 questions spécifiques pour les noms (qui/quoi spécifiquement?) et les verbes (comment spécifiquement?)
  • Paraphraser et mal paraphraser pour clarifier l’alignement de la carte mentale de la personne
  • Description, interprétation, évaluation

 

Modèle d’intention et de conséquences

  • Mauvais alignement
  • Alignement

 

Signaux involontaires pour créer un partenariat avec votre inconscient

  • Nouvelle mise à jour du recadrage du Code classique en 6 étapes
  • Systèmes arbitraires involontaires
  • Utilisation de signaux naturels involontaires
  • Le rôle de l’inconscient dans l’apprentissage et le changement
  • Créer un canal de communication avec votre inconscient
  • Calibrer et travailler avec les signaux involontaires et inconscients des autres
  • Travailler avec une «intention inconsciente», en calibrant et en travaillant avec des signaux inconscients involontaires
  • Reconnaître et utiliser les SOS (synthomes spontanés qui se produisent dans le corps) pour créer une alliance avec votre inconscient.
  • Créer un filtre de protection grâce à l’inconscient
  • Méthodes pour aider les personnes dissociées par kinesthésie à développer des signaux

 

Choix d’état

  • Approfondissement de l’état de rien-savoir (Know nothing State) et son lien avec la haute performance
  • L’état comme vecteur du changement
  • Avoir accès à des états de hautes performances à travers le format du Nouveau code de la PNL

 

Exercices de points de déclenchement

  • Utilisation de points de déclenchement avec différents choix (par exemple, état de haute performance ou la 3ème position « propre »

 

Jeux de Haute Performance du Nouveau code

  • Jeu de l’alphabet
  • Jeu de la NASA
  • Jeu de l’alphabet par le toucher
  • Jeu de balle de “Croydon »
  • Jeu du Ballon Suisse

 

Nouveaux code : les « constructeurs d’état »

  • Souffle de vie
  • Rythme de vie
  • Exercices de vision périphérique
  • Sanctuaire
  • Marcher avec X et Y
  • Autoapplication des protocoles du Nouveaux code

Session 1

Date Module 1: 14-15-16 mai 2020

Date Module 2: 11-12-13 juin 2020

Date Module 3: 25-26-27 juin 2020

Date Certification: 06 juillet 2020

Langue: Français

Session 2

Date Module 1: 16-17-18 juillet 2020

Date Module 2: 06-07-08 août 2020

Date Module 3: 10-11-12 septembre 2020

Date Certification: 18 septembre 2020

Langue: Anglais

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